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De la médecine du travail... à la santé au travail
La loi du 11 octobre 1946 (Art L 4621-1 et suivants du Code du Travail) précise les objectifs ainsi que les règles essentielles d’organisation de la médecine du travail en imposant aux employeurs la création et le financement des services médicaux, soit directement dans l’entreprise, soit dans le cadre d’un service inter-entreprises.
C’est ainsi que dans le département du Morbihan, les employeurs se sont regroupés pour créer l’Association Médicale Inter-Entreprises du Morbihan et des localités limitrophes pour la médecine du travail, conformément aux dispositions de la loi du 1er Juillet 1901. L’Association est placée sous la tutelle du Ministère du Travail et, pour
fonctionner, elle doit bénéficier d’un agrément délivré par la Direction Régionale du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle (DRTEFP).
Selon les dispositions de l’article D 4622-9 du Code du Travail, l’Association est dotée d’une personnalité civile indépendante de celle de tout autre groupement et d’une stricte autonomie financière.
La médecine du travail est une médecine exclusivement préventive qui s’exerce au sein de l’entreprise et qui a pour objet d’éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail ou à l’occasion de celui-ci.
Code du Travail : Santé Sécurité au Travail
Depuis la réforme de Juillet 2004, on parle désormais de Service de Santé au Travail. Ce changement d’appellation traduit l’évolution progressive de la Médecine du travail en France, dans le sens d’une attention croissante accordée à la prévention des risques professionnels. L’obligation de pluridisciplinarité et l’augmentation du temps pour les actions en milieu de travail ne font que renforcer la présence active des Services de Santé dans les priorités de la politique de santé au travail définie par l’État (Plan Santé Travail).
Ainsi, pour exercer ces missions, les médecins du travail conduisent des actions de natures différentes mais complémentaires. Ils pratiquent des examens médicaux et agissent sur le milieu de travail à l’aide d’une équipe pluridisciplinaire.
L'AMIEM recrute des Médecins du Travail
(Dispositif cumul emploi-retraite possible)
Titulaires du CES ou DES, vous intègrerez un Service de 74 médecins, engagé dans la démarche de progrès et disposant d’un pôle prévention comprenant : 8 IPRP, 3 Assistantes Santé Travail, 1 pôle mesurage bruit, 1 pôle formation SST, 1 documentaliste.
Merci d'adresser lettre manuscrite + CV à l'attention de Mme CHEDALEUX - AMIEM - Santé au Travail - BP 415 - 56104 LORIENT Cédex ou par mail : contact@amiem.org
Vous pouvez contacter le médecin coordonnateur : Dr LOZACHMEUR - 06.08.41.47.52
