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L'actu

Au sein d’une entreprise, des évènements traumatiques peuvent survenir  (accident mortel, agression physique, suicide ou tentative, braquage, prise d’otage…)

L’Amiem met à votre disposition une équipe à votre écoute afin d’organiser les soutiens nécessaires aux salariés.

Contactez « Amiem Victimologie » au

02 97 37 11 11

Pour cette 3e édition de la Semaine de la santé auditive au travail, qui se tiendra du 15 au 19 octobre 2018, les organisateurs invitent à considérer la santé auditive comme un facteur essentiel de la qualité de vie au travail. La prévention primaire intégrant la santé auditive sera au cœur de cette campagne.

L’Amiem vient de publier son nouveau catalogue de sensibilisations destinées aux adhérents. Prenez date pour le prochain atelier « Evaluation des risques dans le TPE/PME » en Février !

Sous peine d’amende, l’employeur a l’obligation d’afficher certaines informations dans des lieux facilement accessibles aux salariés.

Vous envisagez de former vos salariés au sauvetage secourisme du travail pour vous garantir un premier niveau de prévention dans votre entreprise, pensez à contacter l'Association de Formation en Santé au Travail (AFST)


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3ème semaine de la santé auditive au travail


Pour cette 3e édition de la Semaine de la santé auditive au travail, qui se tiendra du 15 au 19 octobre 2018, les organisateurs invitent à considérer la santé auditive comme un facteur essentiel de la qualité de vie au travail. La prévention primaire intégrant la santé auditive sera au cœur de cette campagne.



Lors de sa 3e édition de la campagne « Semaine de la Santé Auditive au Travail », l’association JNA, organisatrice de ce mouvement collectif, rappelle que les problèmes auditifs sont au cœur des équilibres de santé et de vie sociale. Si l’usure naturelle de l’oreille dû au vieillissement demeure la principale cause de surdité, le bruit au travail est un agent pathogène qui peut l’accélérer. Outre les problèmes de l’audition, le bruit a des conséquences sur l’état général et peut engendrer du stress, de l’anxiété, voire de l’agressivité. Agir sur le bruit est possible. Le bien-être au travail est gage de meilleurs rapports sociaux et d’une meilleure rentabilité. Pourtant les entreprises et les pouvoirs publics font la sourde oreille. L’association JNA incite l’ensemble des acteurs de la santé, de la prévention et de la sécurité au travail à se mobiliser pour construire un monde où l’environnement sonore, le bien-être et la santé au travail sont complémentaires et s’enrichissent l’un l’autre.

 

 

Communiqué de presse

 

Site de la santé auditive au travail

 

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